أنهى وزير العمل حسن رداد، جولته اليوم، الأحد، بمدينة العاشر من رمضان بمحافظة الشرقية، بزيارة شركة يوتوبيا للصناعات الدوائية، وذلك برفقة المهندس حازم الأشموني، محافظ الشرقية، حيث كان في استقبالهما الدكتور السعيد كامل، رئيس مجلس إدارة الشركة، والدكتور وائل عبد الفتاح، مدير المصنع، والدكتور نهى عبد الشكور، عضو مجلس الإدارة ومدير إدارة التطوير وأكاديمية يوتوبيا للتدريب، وعدد من قيادات الشركة.

وتأتي الزيارة في إطار حرص وزير العمل على الوجود الميداني داخل مواقع الإنتاج، والتواصل المباشر مع المستثمرين وأصحاب الأعمال، والتعرف على احتياجاتهم من العمالة المدربة، بما يدعم جهود الدولة في زيادة الإنتاج، وتعميق التصنيع المحلي، وتشجيع الاستثمار، وفتح المزيد من فرص العمل اللائقة أمام الشباب.

وخلال الزيارة، اطّلع الوزير على إمكانيات الشركة وخططها الإنتاجية والتوسعية، واستمع إلى عرض حول تجربتها في صناعة المستحضرات والأدوية، وما تمتلكه من قدرات إنتاجية وتكنولوجية، إلى جانب جهودها في زيادة المكون المحلي وإحلال المنتجات المحلية محل الواردات، وتعزيز حضور الدواء المصري في الأسواق الخارجية.

ملف التدريب والتشغيل

وفي ملف التدريب والتشغيل، بحث الوزير مع إدارة الشركة سبل تفعيل وتعزيز التعاون المشترك بين وزارة العمل وأكاديمية يوتوبيا للتدريب، والاستفادة من الإمكانيات والخبرات التي تمتلكها الوزارة في مجال التدريب المهني وتأهيل الشباب، بالتكامل مع الخبرة العملية والتخصصية التي توفرها الأكاديمية داخل قطاع الصناعات الدوائية.

واتفق الجانبان على العمل خلال الفترة المقبلة على توقيع بروتوكول تعاون مشترك يستهدف دعم منظومة التدريب من أجل التشغيل، وتأهيل الشباب والخريجين وفقًا للاحتياجات الفعلية لسوق العمل، وربط البرامج التدريبية بالفرص الوظيفية المتاحة داخل الشركة والقطاع الدوائي، بما يحقق المعادلة التي تستهدفها وزارة العمل: تدريب حقيقي ينتهي بفرصة عمل حقيقية.

وأكد الوزير أن تحركات وزارة العمل خلال المرحلة الحالية لا تقتصر على تقديم الخدمات من المكاتب، وإنما تمتد إلى المصانع ومواقع الإنتاج والاستثمار في مختلف المحافظات، باعتبار أن التواصل المباشر مع المستثمرين والعمال هو الطريق الأسرع للتعرف على التحديات وطرح الحلول العملية التي تخدم طرفي العملية الإنتاجية.

وأشار إلى أن الوزارة تعمل على بناء شراكة حقيقية مع القطاع الخاص والمستثمرين، تقوم على تشجيع الاستثمار والتوسع والإنتاج من جانب، وحماية العمال وتوفير بيئة عمل آمنة ولائقة من جانب آخر، مؤكدًا أن زيادة الإنتاج وخلق فرص العمل وتحسين بيئة العمل أهداف متكاملة وليست متعارضة.

قانون العمل الجديد

وأوضح أن قانون العمل الجديد يفتح آفاقًا أوسع لتنظيم علاقات العمل وتحقيق التوازن بين مصالح أصحاب الأعمال والعمال، مؤكدًا استمرار الوزارة في تقديم الدعم الفني والتدريبي للمؤسسات الإنتاجية، وتعزيز أدوات التفتيش والسلامة والصحة المهنية، بما يضمن بيئة عمل آمنة ومستقرة ومحفزة على الإنتاج.

اقرأ أيضاً
فرص عمل للشباب برواتب تصل إلى 9500 جنيه.. وزارة العمل تكشف التفاصيل

1100 فرصة عمل جديدة في النساجون الشرقيون للخريجين والفنيين والسائقين.. التفاصيل كاملة