قرارات جديدة من الهيئة القومية لسكك حديد مصر

أصدرت الهيئة القومية لسكك حديد مصر قرارين جديدين بشأن لائحة نظام العاملين، تضمنا تعديل عدد من المواد المنظمة لأوضاع العاملين بالهيئة، وذلك في إطار تحديث اللوائح الإدارية بما يتوافق مع القوانين المنظمة.

وجاء القراران الصادران عن المهندس محمد عامر عبد العزيز، رئيس مجلس إدارة الهيئة القومية لسكك حديد مصر، بعد الاطلاع على الدستور، والقوانين والقرارات ذات الصلة، وتم نشرهما في الجريدة الرسمية.

نص القرار الأول على استبدال البند السادس من المادة (109) من لائحة نظام العاملين، ليصبح نصه كالتالي:

“الحكم عليه بعقوبة جناية أو بعقوبة مقيدة للحرية في جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة أو تفقده الثقة والاعتبار.”

وأوضح القرار أن هذا التعديل يأتي تنفيذًا لقرار مجلس إدارة الهيئة القومية لسكك حديد مصر رقم 10150 – 439 بتاريخ 15 فبراير 2026، مع تكليف الجهات المختصة باتخاذ إجراءات التنفيذ.

كما تضمن القرار الثاني استبدال نص المادة (112) من لائحة نظام العاملين، والتي تحدد الحالات التي يُعتبر فيها العامل مقدمًا استقالته بحكم القانون، دون الحاجة إلى توجيه إنذار مسبق.

ووفقًا للنص الجديد للمادة (112)، يُعد العامل مقدمًا استقالته في الحالات التالية:

• الانقطاع عن العمل دون إذن لمدة 15 يومًا متتالية، إذا لم يقدم خلال الخمسة عشر يومًا التالية ما يثبت أن غيابه كان بسبب عذر مقبول.
• الانقطاع عن العمل دون إذن لمدة 30 يومًا غير متصلة خلال السنة، حتى إذا سبق توقيع جزاءات تأديبية عليه
• بسبب مدد الانقطاع، ما لم يقدم خلال الخمسة عشر يومًا التالية لاكتمال مدة الغياب مستندات تثبت وجود عذر مقبول.
• الالتحاق بالعمل لدى جهة أجنبية دون الحصول على ترخيص من حكومة جمهورية مصر العربية، وفي هذه الحالة
• تعتبر خدمة العامل منتهية اعتبارًا من تاريخ التحاقه بالجهة الأجنبية.

وأكدت الهيئة القومية لسكك حديد مصر أن التعديلات الجديدة تدخل ضمن تحديث لائحة نظام العاملين، بما يضمن وضوح الحالات المنظمة لانتهاء الخدمة والاستقالة، مع الالتزام بتطبيق الأحكام الواردة في القرارات على الجهات المختصة وفقًا لما نُشر في الجريدة الرسمية.

نسخ الرابط تم نسخ الرابط

إتبعنا