قامت سلطة المعاشات التقاعدية في دولة الإمارات بالإعلان عن السن النهائي للتقاعد سواء للمواطنين أو المقيمين سواء كانوا عاملين في القطاع الخاص أو القطاع الحكومي، وذلك يعتبر حماية لهم من مخاطر عديدة قد تصيبهم منها أثناء العمل أو الكبر في العمر أو حدوث إعاقة، كما وفرت سلطة المعاشات مكافأة نهاية الخدمة لجميع من يتم استيفاء كافة الشروط المطلوبة فيهم للاستفادة من معاش التقاعد.
نظام التقاعد للمواطنين الإماراتيين
إن كنت صاحب جنسية إماراتية وتتمتع بجميع صلاحيات المواطن، من الإلزام عليك أن تساهم مع الشركة التي تعمل فيها في خطة التقاعد خاصتك، وذلك يعتبر ضمانًا لك للحصول على راتب تقاعدك بانتظام وذلك إن كنت موظف حكومي أو خاص، ويأتي نظام المساهمة كالآتي:
- في القطاع الحكومي: يساهم الموظف بنسبة حوالي 5%، بينما تقوم جهة العمل بالمساهمة بحوالي 15%.
- في القطاع الخاص: يتم المساهمة أيضًا بنسبة 5% من جهة الموظف، ومن جهة العمل بنسبة 12.5%.
نظام التقاعد للمتقاعدين المقيمين
إن جميع المتقاعدين المقيمين الذين تعدت أعمارهم الـ55 عامًا يكون مسموح لهم بالحصول على تأشيرة للإقامة داخل الإمارات لمدة 5 سنوات، ولكن لابد من توافر بعض الشروط أولاً والتي هي:
- شرط إلزامي أن يبلغ المتقدم الـ55 عام من عمره.
- كما يجب أن يمر أكثر من 15 عام على خدمته في الوظيفة.
- ولابد أن يقوم بتقديم كشف حساب في البنك على الستة أشهر الأخيرة.
- ومن الضروري أن يمتلك ودائع نقدية بقيمة مليون درهم أو يكون لديه عقارات بنفس القيمة.
- وفي حالة عدم توافر الشروط السابقة فيجب أن يكون لديه راتب شهري في حدود الـ20 ألف درهم.
وإلى هنا نكون انتهينا من شرح تفاصيل مقالنا، فقد وضحنا لكم نظام التقاعد للمواطنين والمقيمين في الإمارات، ونأمل أن نكون وفرنا لكم التفاصيل التي تريدونها.
